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白地市镇2016年工作总结

来源:祁东县     发布时间:2017-03-27 11:28

 

今年以来,白地市镇党委、政府县委、县政府正确领导下,全面贯彻党的十八大、十八届六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,团结带领全镇干部群众,深入转变工作作风,按照年初制订的各项工作目标,脚踏实地全面完成了任务,现将一年来的工作总结如下。

一、基层党建工作有效推进

    一年来镇党委严格按照中央的部署要求,深入贯彻落实中央、省、市、县委的会议精神,提升基层党组织工作能力。一是抓好“两学一做”学习教育。着力推进学习教育针对性,积极开展“四讲四有”大讨论,在机关党员中开展“天天学、天天悟、天天做”抄写党章党规活动。对农村、老年党员采取“引领式”的党内教育,充分结合“三会一课”、民主生活会组织生活,引领他们自觉参与到“两学一做”学习教育中来。着力推进学习教育形式多样化,仅上半年全镇镇、村干部专题培训就达10次,并在7月份组织全体机关党员干部、镇属单位负责人、各党支部书记赴县委党校开展为期三天的“两学一做”学习教育培训。7月30日晚还在镇街道集中区举办“欢乐潇湘、幸福白地”文艺演出活动,并将“两学一做”有奖抢答环节穿插其中,有效地提高了党员的学习热情。着力推进党建工作考核问责,明确包村干部为各村党建指导员,在每月的一号召开党建指导员和支部书记例会,通报上月党建工作情况,并确定本月的工作计划。同时,成立两个督查组,在每月月底对所有支部进行考核督查,对检查不合格的党支部进行通报批评,情节严重的给予支部书记戒勉谈话。二是抓好换届选举。夯实政治思想基础,全镇多次召开机关干部换届选举业务培训会,明确换届纪律要求,学习上级下发文件以及“两推一选”操作流程,积极宣传剖析拉票贿选、买官卖官等违纪典型案例。创造风清气正环境,与176名机关干部、村支部书记、两代表一委员都签订了《严守换届纪律承诺书》,共制作宣传横幅16条、标语30条,运用政府大厅电子屏幕循环播放换届纪律标语。大范围发放换届纪律宣传资料和《关于严肃换届纪律的公开信》2000份。扎实纪律监督问责,特选派5个督导组和指导组,明确28名特邀风纪监督员,分别派驻到各选举单位开展督导和指导工作,定期掌握全镇换届工作动态,提前预判和解决换届相关问题。要求各选举单位正式选举时,风纪监督员必须到会全程参与、指导、监督,确保程序合法、依法选举。同时,在投票前加入候选人自我介绍以及问答环节,增强代表群众利益的责任意识,以及忠实服务群众的自觉意识。该做法受到了中新网、衡阳党建网等多媒体报道。是抓好重点工作。严抓党员管理,核实全镇1921名党员档案信息,规范党员转入转出程序;开展党代表和党员违纪违法处理排查清理工作,构筑党代表和党员违纪违法现象的识别“防线”,对2名违法违纪的党员给予了开除党籍处理;实行定期检查或不定期抽查机关党员学习记录本,建立学习台账,动态掌握机关领导干部的学习进度和学习情况。严抓支部建设,全面自查支部按期换届、按时交纳党费、按期开展组织生活会等基础性建设,提高支部管理的规范度;通过“拿一套整顿方案、派一支工作队、配一名‘第一书记’、定一批帮扶项目、建一个坚强班子”的方式帮助软弱涣散党组织提高凝聚力、服务力,争取进位升级。严抓扶贫攻坚,按照“党建强村,产业兴村”的思路,将党建与扶贫有机结合,抓好整村扶贫推进,深入开展干部结对帮扶活动,把传统产业与互联网有机结合起来,搞活村域经济,重点突出我镇油茶、蔬菜、黄花菜等产业,使全镇的六大板块产业格局进一步明晰,逐步走一村一品之路。严抓“两个覆盖”,对全镇非公企业和社会组织进行全面排查摸底,针对实际情况实行分类管理,明确党建工作指导员或组建责任人联系指导,定期进行回访,严格落实“三会一课”等基本制度,切实发挥党组织战斗堡垒作用。

二、人大、政府换届有序完成

今年9月全镇全面启动人大、政府换届工作为确保镇换届工作风清气正,镇党委、政府认真组织开展严肃换届纪律学习,切实加强换届纪律教育,多举措保障换届工作顺利进行。一是严肃换届纪律。通过动员会、业务培训会、播放纪录片等形式宣传换届纪律,确保、村干部思想上高度重视换届纪律。同时,积极引导干部特别是领导干部在换届期间,思想不散、秩序不乱、工作不断,正确对待“进退留转”,自觉服从组织安排。二是搞活学习气氛。不仅在镇党委理论学习中心组开展专题学习讲座,同时组织镇、村干部学习换届相关文件精神,要求每个参学人员有读书笔记加强对村两委成员和群众骨干培训,进行全方位宣传,做到不漏单位、不漏人员,单位负责人、机关干部、村“两委干部”对换届纪律知晓率达到100%,确保严肃换届纪律要求进机关、进单位、进村组,让广大干部群众知晓,使各级党员干部带头遵规守纪,带头抵制不正之风。三是确保换届稳定。通过签订换届选举工作责任状,积极开展“四必谈”“四必训”等活动,聘请风纪监督员,做好调查摸底,对可能发生的违规违纪行为搞好调查分析,以便在换届工作中牢牢把握监督主动权,提高监督工作时效性。对党员群众反映问题线索清楚、内容具体的举报,实行违反换届纪律案件查核专办制度,明确查核工作的具体承办人和负责人,组织专门力量,进行重点查办确保全镇政治社会稳定。

三、农业产业发展迅速壮大

一是农业产业结构调整不断加大。运用“互联网+公司+农户”的思维,积极引进农村淘宝、“小农仆”等农村电商,实现传统产业与互联网的有机结合,为农产品销售增加了渠道,创收效益。新增土地流转2000余亩,新增西兰花种植5000余亩,烤烟600余亩。培育种粮大户28户,创建粮食生产高产示范基地3个,完成再生稻种植面积900亩,通道绿化27.2公里。荒山造林2836亩,种植树木19364株。全面杜绝耕地抛荒,保证了农业生产的持续稳定增长。二是动物防疫控制及时。5月份我镇的乌山冲、柏松亭村出现了人畜共染的布什杆菌,为有效防止传染病蔓延,镇党委、政府积极组建班子对4户养殖100多头的山羊户进行全面捕杀,及时控制了疫情,稳定了民心,实现了大局稳定。三是农田水利设施建设全面推进。全年完成小型农田水利设施建设66处,大型水利项目3处和3个水库的除险加固工作,特别是省国土厅投入的近1个亿的农田水利开发项目已结尽尾声,同时农开办报批的近3千万的大冲水库主渠维修也已招标动工。配合县交通部门完成了G322绕城段近6公里的前期规划及相关工作,完成12公里公路硬化和6公里农村公路加宽,实现了S317和S218的全面通车扫尾工作。实现了70%农网升级改造,并有望在明年全面完成所有村的农网改造

四、城乡环境面貌大力改善

一是城镇基础设施不断改善。全面启动瞭望街、上游街、电线厂棚户区改造重大项目建设,完成了白钢路、上游路、松林路的水、电管网改造,实现城镇区域供水全覆盖,进一步确保了街道居民生活用水。新增路灯100盏和建成文化广场一个,方便了群众夜间出行和文化娱乐。建成了以响鼓岭和枫树山为轴线的黄花摄影园,带动了乡村旅游大力发展。二是城乡环境投入不断加大。实行保洁公司全天候保洁,与各村(居)委会和专业保洁公司签订了责任书,明确责任区域,累计投入350万,购买封闭式垃圾箱76个、塑胶垃圾桶600个、洒水车2台、垃圾转运车2台、聘请环卫工人26名,确保城镇环境卫生全面改善。三是城镇化建设不断扩容。以全国小城镇示范镇和G322南移为契机,新增政府土地储备300亩,新规划城区居民点3个、街道4条,绘就了再造一个白地市的宏伟蓝图。

五、社会民生事业成效显绩

(一)社会保障稳步推进。全面落实各项惠民政策,认真做好社会保障各项工作,按时完成城乡居民医疗保险和社会养老保险续缴费任务。到目前为止全镇养老保险参合率达95%以上,医保参合率达90%以上。民政工作按照上级实行农村低保“应保尽保、应退尽退”的要求将全镇符合条件的412户1580人全部纳入低保范围。发放临时救助金15.6万余元,医疗救助36户人,救助总额为17.5万元。落实农村危房改造62户。
(二)安全生产常抓不怠。每月召开安全生产例会进行宣传发动,制定工作措施,明确目标任务。同时成立安全生产活动领导小组,讲求实际,注重实效,真抓实干,抓出成效,严禁形式主义,严禁走过场。在安全生产活动月工作开展中,党政领导亲自抓,做到一级抓一级,一级对一级负责。2016年全镇没有发生安全生产事故。
(三)精准扶贫工作进展顺利。镇认真按照中央县政策要求,始终将扶贫工作作为工作重点。针对826名贫困户各自不同的贫困情况制定了详细的、精准的一对一帮扶计划,落实扶贫开发与低保制度有效衔接,具体通过异地扶贫搬迁,小额、加入农村经济合作社等量身定做的帮扶措施对贫困户脱贫同时针对全镇仅有的六角井贫困村,我们因地制宜制订了帮扶规划如通过实施农村清洁工程,安全饮水工程、荒山造林等项目,加快推动该村的脱贫摘帽

(四)文教卫计事业全面提升。计生方面,全镇共出生婴儿940人,其中男孩477人,女孩463人,计内生育860人,超生80人。人口出生率为千分之二,政策生育率91.5%,人口出生性别比103,征收社会抚养费38万元,发放计生奖扶资金46万余元,有力地确保了计生服务事业全面提升。文教方面:以推进素质教育为核心,继续巩固九年制义务教育的成果,进一步改善了中小学办学条件,完成了万福岭中学教学楼工程,解决了学生人数多教室少的现状。实现了投资1.5亿的“启航”私办名校落户生根,同时严格杜绝学校乱收费、优化教育环境,提高教学质量和办学效益。卫生事业方面:完善县第二人民医院基础设施和医疗设备,强化了村级卫生室建设,有效提升了卫生事业的服务质量,方便群众治病就医
(五)社会大局和谐稳定。一是全力排查化解矛盾纠纷。坚持“村为主”的传统矛盾纠纷化解方式,做到经常性排查与集中性排查相结合,重点排查与专项排查相结合。充分发挥村联防队伍的作用,及时了解群众关注的难点、热点问题,发现和掌握重大集体性矛盾和不稳定因素。并按照“谁主管、谁负责”的原则,对排查出的矛盾纠纷及时落实到具体人,使不稳定因素化解在萌芽、控制在基层。2016年,全镇排查矛盾纠纷问题66宗,140人次。当即解答解决的问题44宗,79人次。需要领导干部包案受理化解的问题22宗61人次。由于调处得当全镇没有出现一起因调处不当而发生民转刑事件,也没有发生群众集体越级上访现象。是狠抓社会治安整治不放松。加大打击力度,一年来,侦破各类刑事案件391起,抓获各类犯罪嫌疑人816人,办理各类治安案件609起,调处各类纠纷1500余起,强戒111人,收治2人,保住了一方平安。

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