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2017年粮市镇机关干部考核办法

来源:中共祁东县粮市镇委员会     发布时间:2017-03-21 14:37

2017年粮市镇机关干部考核办法  

 

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,推动全面从严治党,深化乡镇管理机制创新和改革,实现工作业绩的过程管理、量化评价和考核到人,打造一支团结、务实、清廉的乡镇干部队伍,全面推动各项工作。  

二、考核对象

全体镇机关(含卫计办、底线办、财政所)干部。  

三、考核方式

考核根据每个人岗位设岗定责(具体见附件二)进行分类、细化、量化评分。  

考核每月总分100分,每季度300分。考勤和纪律占30%,领导对干部履职的评价占60%,学习情况占10%。考勤和纪律由镇纪委牵头,镇党政办和组织室配合,每月统计一次;领导对干部履职的评价由各分管领导进行评分,党政主要领导复核商定,每月评分一次;学习情况每季度考核一次,由镇宣传室负责,镇纪委配合和搜集资料。(具体评分标准见附件一)  

四、结果运用

每月通报考核情况,年终综合评定考核等级等次(优秀、称职、基本称职、不称职)。考核结果作为干部提拔使用、评优评先、发放奖补资金等的依据。  

对于考核中表现较差的干部,镇纪委对其约谈,责令限期整改。连续两个月被纪委约谈的,镇党委主要负责人对其约谈,并依规采取诫勉谈话。诫勉谈话后仍然表现较差的,经党委研究后上报县纪委处理或申请组织部调离。  

本考核从2017年3月1日起实施,镇党委对考核有最终解释权。  

附件:1、《粮市镇机关考核量化评分标准》  

      2、《粮市镇机关干部设岗定责情况一览表》  

 

中共祁东县粮市镇委员会  

祁东县粮市镇人民政府  

2017年2月23日    


附件一:

粮市镇机关考核量化评分标准  

考核类别

及方式

扣分项目

扣分情节

每次所扣分数

备注

考勤和纪律

 

满分100分

 

占总分30%

 

(镇纪委牵头,党政办、组织室配合)

打卡

(每天2次)

缺1次

5

 

不按时1次

1

 

会议

无故缺席1次

5

 

迟到1次

1

 

早退1次

1

 

不遵守会纪1次

0.5

 

超年休假天数请假

超半天

1

 

卫生检查

不清洁

2

 

较清洁

1

 

水电

故意浪费1次

5

 

索拿卡要

发现并查实1次

30

 

办事拖沓

发现并查实1次

10

 

其他违纪违规

发现并查实1次

10-50

 

考核类别

及方式

分值

档次

具体表现

分值范围

备注

领导对干部岗位履职的评价

 

满分100分

 

占总分60%

 

(各领导班子成员考核,主要领导复核)

1类

责任心、主动性、创新性很强,得到了领导一致好评和上级部门的肯定和表扬。

96-100

 

2类

有责任心,能按时按质按量完成份内工作。

86-95

 

3类

基本完成份内工作。

76-85

 

4类

工作不能按时完成,工作中出现明显或较大以上失误。

75分以下

 

考核类别

及方式

项目占比

评分标准

所得分数

备注

学习情况

 

满分100分

 

占总分10%

 

(镇宣传室牵头打分,镇纪委配合)

学习心得  占20%

(每季度1篇)

完成较好

16-20

每季度

考核

质量较差

10-15

未完成

0

学习笔记  占40%

(每季度5000字)

完成较好

31-40

质量较差

20-30

未完成

0

    考试  占40%

考试成绩80分以上得40分

考试成绩60分以上得30分

考核成绩60分以下的按比例折算


 

附件二:

粮市镇机关干部设岗定责情况一览表

内设机构

职 位

责任人

工作职责

主管领导

备注

党政综合

办公室

主任(兼)

王喜民

1、主持办公室全盘工作。搞好办公室工作的安排、调度与督促落实。

2、党政机关大型文字材料综合。

3、做好政府印章管理。

4、作好党政联席会会议记录。

5、抓好机关内的安全生产、机关党风廉政建设和基层党建工作。

谢俊

 

副主任

刘万霆

1、做好接待工作。负责小会议室、接待室的来客接待,客餐就餐安排与审核。

2、搞好食堂管理。负责统计工作报餐,食堂用餐与卫生管理,工作餐餐票发售与结算。

3、搞好内务管理。负责机关安保、机关卫生督促检查。资产购置与登记、公务用车安排、办公室调配、办公用品的牵头采购。

4、搞好请销假、外出办事情况的登记汇总。

5、做好镇党委、政府交办的其它工作。

 

统计站长

郑拓

1、做好文件收发。收发各种电子和纸质文件,并及时送签送阅。

2、做好办文。负责各类文字材料(文件、报告、表格等)的起草或审稿、送签、打印或复印。负责文印室各类用具用品的保管与维护。

3、做好办会。负责各类会议的通知、会场布置和会议记录。

4、做好统计工作。做好县统计局对口安排的各项工作。

5、做好档案管理。负责党委政府上级文件、本级文件、合同、协议等各类资料的收集、整理与归档。负责组织、纪检、人大、政协等部门移送过来的各类资料保管。

 

工会

主席(兼)

高祁山

1、负责工会工作,做好县总工会对口安排的各项工作。

2、组织开展4次以上有益于干部职工身心健康的体检或文体活动。

3、保障工会成员正当权益,按规定发放相应的补贴。

蒋海球

 

纪委

副书记

赵剑荣

1、在镇纪委书记的直接领导下,抓好纪检监察工作,完成县纪委、县监察局、县巡视办对口安排的各项工作。

2、在镇纪委书记的直接领导下,抓好镇村两级和镇属单位工作作风的整顿、党风廉政建设、财务等专项整治活动。

3、在镇纪委书记的直接领导下,抓好对镇村两级和各部门设岗定责范围内履责情况的考核评定。

4、做好镇党委、政府交办的其它工作。

赵鲁泉

 

干事

邓懿

1、在镇纪委书记的直接领导下,抓好纪检监察工作,完成县纪委、县监察局、县巡视办对口安排的各项工作。

2、做好镇党委、政府交办的其它工作。

(在县纪委跟班期间不纳入考核,回岗后工作另行安排)

 

组织工作

办公室

组织员

刘又菊

1、在镇组织委员的直接领导下,做好组织工作,完成县组织部对口安排的各项工作,重点是党建、党员和干部的管理与服务。

2、做好县公务员管理局对口的各项工作,主要是人事和工资方面的事务。

3、在镇党委副书记和组织委员的直接领导下,做好本镇的基层党建工作,制定方案、加强指导与调度,确保各支部活动正常,资料积累规范。

4、负责镇村干部、党员、党代表档案资料的收集、整理与归档,年终移交至镇档案室专柜保管。

5、负责镇管干部出勤管理,做好打卡情况、节假日值班情况和出勤情况的登记汇总。

6、做好镇党委、政府交办的其它工作。

杨琪

 

社会管理

综合治理

办公室

主任(兼)

赵剑荣

1、负责县综治办对口的各项工作,主要是民调和平安创建。

2、负责县信访局和维稳办对口的各项工作,主要是信访维稳和社会矛盾纠纷调解。

3、负责县禁毒办对口的各项工作,主要是禁毒宣传、吸贩毒人员管控、社区戒毒。

4、协调好派出所和司法所的工作,做好社会管控、依法治镇和普法工作。

5、做好圩日定点接访,建好登记台帐和案件分流。

6、做好镇党委、政府交办的其它工作。

陈建平

蒋永协助综治工作。

宣传工作

办公室

负责人

张文洋

1、在镇宣统委员的直接领导下,制定镇党委中心组理论学习方案,定期提供学习内容,建好学习台帐。维护好网络自学平台,负责办好粮市镇人民政府微信群和粮市党员之家微信群。

2、负责内宣工作。及时更新政府机关宣传橱窗和文化墙内容,重要政策、重点工作等一季一换,时事政治、镇内工作动态、传统文化、专业技术等一月一换。

3、负责外宣工作。撰写或收集审核各部门、各战线提交的新闻稿、典型材料,归口上报县内、市内主要新闻媒体。

4、负责“村村响”镇级、村级站的管理与维护,做好广播内容的及时发布。

5、在镇宣统委员的直接领导下,组织开展镇内道德模范评选活动。

6、做好镇党委、政府交办的其它工作。

周建军

 

社会事务

办公室

副主任

(负责人)

姚聪

1、负责落实县民政局对口的各项业务工作。

2、负责落实县残联对口的各项业务工作。

3、负责镇社会事务办的日常工作和镇敬老院的管理。

4、做好镇党委、政府交办的其它工作。

高祁山(过渡期杨琪协助)

 

干事

聘用

(兼)

1、配合负责人做好窗口优质服务。

2、做好社会事务办各项信息、数据录入。

3、做好社会事务办各项民生资金的收付与管理。

陈社生退休离岗后,聘用人员接手工作。

卫计工作

办公室

主任

张春华

1、主持卫计办全盘工作。负责人口、计生、卫生等方面职责范围内的各项工作,抓好各项工作的安排、调度与督促落实,完成县卫计局对口安排的各项工作。

2、加强机构队伍内部管理,确保各项工作有条不紊有序推进。

3、做好窗口优质服务。

4、抓好本职责范围内的安全生产、办公室环境卫生、党风廉政建设、基层党建等底线工作。

5、做好镇党委、政府交办的其它工作。

周建军

另有工作人员:高艳英、林斌

团委

副书记

(负责人)

刘万霆

1、负责团委工作,做好团县委对口安排的各项工作。

2、创造性地开展工作。组建团员青年志愿者队伍,开展2次以上社会公益活动。牵头举办2次以上团员或年轻干部参加的演讲、竞赛或文体活动。

3、做好镇党委、政府交办的其它工作。

杨琪

 

妇联

主席

刘又菊

1、负责妇联工作,做好县妇联对口安排的各项工作。

2、创造性地开展工作。牵头组织1次以上妇女或女性干部参加的演讲、竞赛或文体活动。配合举办2次以上集体活动。

3、做好镇党委、政府交办的其它工作。

杨琪

 

财政所

所长

付刚生

1、在县财政局的直接领导和指导下,做好三定职责范围内的各项业务工作,完成县主管部门对口安排的各项任务。

2、制定镇财政年度工作计划并组织实施到位,负责乡镇财政正常运转,做好日常收入、资金支付和账务管理等工作。

3、做好窗口优质服务。

4、会同镇经管站做好村级财务的管理,做好村级“三资”清理、登记和管理。

5、协助镇长和其他领导抓好争资争项工作。

6、在分管领导的直接领导下,会同税务部门做好税收征管工作。

7、加强内部管理,确保各项工作有条不紊有序推进和内部和谐。

8、抓好本所职责范围内的安全生产、办公室环境卫生、党风廉政建设、基层党建等底线工作。

9、完成镇党委、政府交办的其它工作。

谢俊

(蒋海球协管)

另有工作人员:副所长唐志勇、凌生兵,出纳谭小艳

底线工作

办公室

负责人(兼)

王喜民

1、抓好精准扶贫和移民开发工作。做好县扶贫办和移民局对口的各项工作。

2、抓好安全生产,做好县安监局和县食安办对口的各项工作。                                              3、抓好环卫整治与环保工作,做好县农村环卫整治办和县环保局对口的各项工作。

4、抓好本办职责范围内的党风廉政建设、基层党建等底线工作。   

5、完成党委、政府交办的其它工作。

谢俊

另有工作人员:何少兵、雷浩、张荣凯、陈慧旻、张玉华

 

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